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渝工信息第62期
发表时间:2017-12-26 16:07:05来源:办公室浏览量:7

全市工会系统采取“三抓”措施认真学习

宣传贯彻市第五次工代会精神

 

市第五次工会代表大会是在党的十九大胜利召开、重庆改革发展开启新征程、全市工运事业迈上新起点的关键时期召开的一次重要会议。大会闭幕后,全市工会系统提高站位、快速行动、认真谋划、狠抓落实,结合学习宣传贯彻党的十九大和市委五届三次全会精神,广泛掀起学习宣传和贯彻落实大会精神的热潮,取得了初步成效。

一、抓学习,力求学在深处。各级工会把抓好学习作为贯彻落实大会精神的首要任务,努力在学懂弄通和营造氛围上下功夫。市人大常委会党组副书记、副主任、市总工会主席郑洪同志强调,全市各级工会干部和广大职工群众要把市第五次工代会精神融入到党的十九大和市委五届三次全会精神的学习宣传贯彻工作之中,真正在学懂、弄通、做实上下功夫,进一步把全市工会干部的思想行动统一起来,把全市职工群众的智慧力量凝聚起来,把新时代工运事业使命责任担当起来,把新时代工会各项任务落实下去。万州区、南岸区、巴南区、石柱县总工会在第一时间向区县党委或党委有关领导汇报大会精神,下发学习宣传贯彻通知,并采取党组中心组会议、支部学习、职工大会等形式,组织机关干部职工认真学习领会会议精神。涪陵区、合川区、北碚区、江北区、城口县总工会、重庆富士康科技园工会的主要领导同志率先垂范,坚持先学一步、学深一点、学透一些,深刻理解和准确把握市第五次工代会提出的新要求、新目标和新任务,以工会干部的表率作用带动和促进学习深入开展。开州区总工会专门成立学习领导小组和办公室,由主要领导担任学习组长,分管领导担任学习副组长,各部室负责人担任学习成员,并要求每名机关干部上交一篇个人学习心得体会、一篇调研文章、上一堂干部相互学习的辅导课。大足区总工会推动传统阵地与新兴媒体互联互动、共同发力,在群团服务窗口、户外劳动者“爱心驿站”等阵地设置宣传专栏,迅速掀起“大学习、大宣讲、大落实”的热潮。两江新区总工会及时组织党的十九大精神和市第五次工代会精神宣讲会,邀请有关专家和工代会报告起草参与人员对大会精神进行解读,帮助基层工会干部学懂弄通会议的精神实质。江津区、璧山区、九龙坡区总工会充分依托当地报刊、电视台、微信公众平台等载体推送大会专题,深度解读大会精神;组织职工以工会小组或班组为单位,通过QQ群、微信群等方式畅谈学习体会,做到线上线下互动融合,增强学习氛围。

二、抓谋划,力求谋在新处。各级工会把谋划和做好今后一个时期的工会工作,作为贯彻落实市第五次工代会精神的重要举措。市总工会党组书记、副主席姚红同志高度重视2018年工会工作谋划,多次利用主席办公会议、党组会议、中心组学习会议进行多次强调,计划召开2018年市总工会务虚工作会进行专题研究。永川区总工会提出“三个着力”谋划2018年各项工作,即着力开展建功立业活动、着力完善职工服务体系、着力加强工会自身建设。开州区总工会提出2018年工会工作要以“八大行动”(学习宣传党的十九大和市第五次工代会精神集中行动、农民工入会“清零”行动、“心愿心声”需求调查行动、“会站家”一体化创建行动、“阳光快车”维权直通行动、“暖手暖家暖心”关爱集中行动、“塑形象、比贡献、添光彩”争先创优行动、“双十百千万”助推行动)为“轮轴”,推动各项工作全面、有序开展。巫山县总工会结合市第五次工代会对未来工会工作的形势和判断,围绕县委提出的“3+10”战略,提出2018年工会工作“五力、五感”思路,即工会组织要增强吸引力、凝聚力、影响力、创新力、战斗力,职工群众要提升安全感、获得感、使命感、自豪感、幸福感。万盛经开区总工会按照工会工作强“三性”、去“四化”要求,提出2018年加强基层工会建设的“四化”建设目标,即基层工会管理规范化、服务常态化、功能多元化、工作品牌化。黔江区、涪陵区总工会结合区委要求和工作实际,主动在党政大局中谋划和思考工作,分别提出在未来一段时间助推“30A”全域旅游发展格局、助力“四城同创”等目标任务,力求在服务党政工作大局中发挥工会组织的积极作用。国网重庆市电力公司工会结合学习宣传贯彻大会精神,通过召开座谈会、务虚会、基层慰问调研等方式,并广泛征求各基层工会意见,力争使2018年工作思路和重点目标更加科学、务实和具体。

三、抓落实,力求干在实处。各级工会坚持结合实际,制定具体措施,努力把市第五次工代会精神落地落细。市总工会专门下发《关于印发<重庆市工会第五次代表大会重点任务分解方案>的通知》(渝工发〔2017〕67号),就市第五次工代会提出的“五大行动”、20项重点任务进行分解落实;并就参会代表提出的140条意见建议,按照职工思想引领、职工素质提升、职工权益维护、职工服务拓展、基层工会建设、工会干部建设、经费管理使用、工作方式方法等七各方面内容进行责任分解。忠县总工会对标对表市第五次工代会提出的目标任务,认真梳理和总结2017年各项工作,力争在组织建设、素质提升等方面打造“五个亮点”。长寿区总工会及时将贯彻落实大会精神的重要动态、成功经验、先进典型和带有普遍性的问题,上报市总工会;利用日常工作机会,深入基层工会了解情况,检查督促,推动会议精神的贯彻落实。合川区总工会结合区委区政府中心工作,在2017年重点打造“三江精工”工会服务品牌、四季帮扶品牌、技能提升品牌、法律援助品牌等“四个品牌”的基础上,认真对照检查、认真查漏补缺、认真总结提炼,为2018年各项工作开好头、起好步奠定坚实的基础。大足区总工会按照2017年初提出的“三个加快提升”(加快推进 “互联网+工会”成效提升、加快推进基层工会活力提升、加快推进服务职工品牌项目提升)目标任务,认真梳理、分工落实,抓紧扫尾工作,力争实现全年各项工作的“满堂彩”。酉阳桃花源实业公司对2017年各项工作开展“回头看”,利用所剩时间,优化工作举措,补齐各项短板,确保全年目标任务完成;提前谋划2018年工作思路,力争找准工作的切入点、结合点、落脚点、支撑点、着力点,努力把市第五次工代会精神落实到公司的工作细节上,推动公司各项业务的全面发展。


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